为什么IT行业人才短缺严重?

        从目前IT行业发展形势来看，可以说是一手遮天了，驰骋在各种行业的沙场上，屡战屡胜。但是就是这样一个多金又前景大好的行业，却也面临一个极其尴尬的局面，人才缺失严重。  
       大家都知道，IT行业对于人才的要求还是很大的，我们想要进入这个行业，如果没有过硬的职业技术和行业经验，在企业面试的时候是不会让你通过的。也正是这种尴尬的局势才让这个行业越发的变得尴尬。

       我们国家也正是明白了这样的一种处境，所以在很多高校里，都开设了相关软件开发的课程和专业。可是奈何，学校的课程和上课速度都会受到各方面的限制，并不能满足企业的人才需求。很多在学校学习了三四年的大学生出来找对口的IT工作，企业问什么都不能给出去满意的答案，还不如在外面报的培训班的学生，这确实是一个让人很棘手的问题。
       也有很多人对于现在IT行业的火爆发展持着一种冷眼看戏的态度，认为这不过是昙花一现，过段时间很快就会变得不像现在这么火爆了，事实上真的是这样吗？到底IT行业未来就业前景如何呢？济南华育的育米给大家分析一下。
在看待问题的时候，我们要学会把眼光放得长远一些。首先，IT行业还将得到进一步的发展，这是毫无疑问的，伴随着行业的发展，IT人才的短缺现象将会越来越严重。
       据保守估计，目前中国市场对IT人才的需求每年至少超过50万人。而国内目前的IT教育主要是高等学校计算机、电子、电信、信息技术等相关专业的学历教育，每年培养的大学毕业生约为5万，远远不能满足市场的需求。其次，真正地实用的IT技术人才短缺，使得IT公司只能以优厚的待遇来吸引人才。
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